Tramitar baja médica (Incapacidad Temporal)
Si no puedes trabajar por enfermedad o accidente, te dan baja médica. La paga la mutua o INSS según contingencia. Aviso a la empresa en 3 días.
Pasos a seguir
Marca cada paso conforme lo vayas haciendo. Te guardamos el progreso y, si vuelves la semana que viene, sabrás exactamente dónde lo dejaste.
Acudir al médico para que emita el parte
ENFERMEDAD COMÚN: tu médico de cabecera (Sanidad pública). ACCIDENTE LABORAL O ENFERMEDAD PROFESIONAL: la mutua de tu empresa.
Avisar a la empresa en 3 días
Plazo legal: 3 días naturales desde la baja para presentar el parte a la empresa. Si te pasas, pueden sancionarte.
Acudir a las revisiones médicas
El médico te cita cada 7-30 días para confirmar que sigues de baja. Cada revisión genera un PARTE DE CONFIRMACIÓN.
Recibir la prestación
La cobra la empresa por delegación de la SS. Días 1-3: 0% (cargo del trabajador). 4-15: 60% base reguladora (cargo empresa). 16+: 60% (mejora si hay convenio) cargo SS.
Alta médica y vuelta al trabajo
El médico emite parte de ALTA cuando ya puedes trabajar. Tienes que volver al puesto al día siguiente del alta.
Requisitos
- Estar de alta en Seguridad Social al inicio de la baja
- Cotización mínima: 180 días en últimos 5 años (enfermedad común); ningún mínimo (accidente)
- Acudir a tu médico de cabecera o mutua según contingencia
Documentación necesaria
- Tarjeta sanitaria
- DNI/NIE
- Para empresa: parte de baja firmado
- Si accidente laboral: parte de accidente
Errores comunes a evitar
- Olvidar entregar el parte a la empresa en 3 días
- Trabajar mientras estás de baja (sanción + alta forzosa)
- Confundir contingencia común con laboral
- No acudir a las revisiones (alta forzosa)
Consejos prácticos
- →Mira si tu convenio mejora al 100% durante la IT
- →Si la mutua te quiere dar alta antes de tiempo, recurre al INSS
- →Tras 12 meses, valora pasar a incapacidad permanente
Pregunta sobre Tramitar baja médica (Incapacidad Temporal)
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